10月20日(金) 午後6時30分より
リサーチコアマルチメディアホールにて職員全体研修会を行いました。
参加職員数は191名
テーマは「理念実現に向けた各施設の取組み」です。
全体研修で理念についてテーマを取り上げ5年目になります。
年々、発表する職員のレベルも向上しており、
パワーポイントの資料もわかりやすく作成されておりました。
今年度は、合同でテーマに取り組んだ事業所があり発表数は7グループ
普段知ることのできない他事業所での取り組み、新しい挑戦・・など
1年に1回、法人内各事業所の業務を理解する事のできる
良い機会となっているようです(^^)/
各グループ発表テーマは下記のとおり
①いからし工房・杉の子工房・事務局合同 「寄附された農地の活用について」
②いからしの里 「ボランティア受け入れを通じた活動の充実と利用者の変化について」
③つかのめの里 「地域貢献事業の取り組み」
④うらだての里 「地域との関わり」~くつろぎを知ってもらうために~
⑤おおじまの里 「ユニットケアでの暮らしやすい住まいを目指して」
~しつらえ見学会を実施して気づいたこと~
⑥長久の家 「障がい者の就労支援について」
⑦にじいろ保育園 「絵本から広がる保育の展開」
☆理事長賞 つかのめの里
☆事務局長賞 いからし工房・杉の子工房・事務局 合同
☆施設長賞 にじいろ保育園
上記のとおり各賞の受賞が決定いたしました!!
次年度に向けて更なる取り組みが期待されます。
審査員は理事長と施設長です
理事長賞のつかのめの里メンバー